COMO UM NOVO GESTOR PODE APRENDER A LIDERAR?
COMO UM NOVO GESTOR PODE APRENDER A LIDERAR?
COMO UM NOVO GESTOR PODE APRENDER A LIDERAR?
Se você acabou de se tornar gestor, parabéns! Mas, e agora? Liderar é uma arte que se aprende com o tempo e a prática.
O primeiro passo é conhecer bem a equipe e entender a cultura da empresa. Não tenha medo de pedir feedback e de aprender com os erros. Participar de cursos e workshops de liderança também pode ser uma ótima ideia.
Lembre-se: ser um bom líder não é só sobre dar ordens, nem sobre transformar seus colaboradores em suas cópias, mas sim inspirar e motivar sua equipe a alcançar grandes resultados. É trabalhar com um olhar para o desenvolvimento da equipe e outro olhar para o desenvolvimento da empresa.
Se tem dúvida de como ser um bom líder, lembre-se de líderes que te inspiraram, procure modelá-los, ou simplesmente, seja o líder que você gostaria de ter!
Se você acabou de se tornar gestor, parabéns! Mas, e agora? Liderar é uma arte que se aprende com o tempo e a prática.
O primeiro passo é conhecer bem a equipe e entender a cultura da empresa. Não tenha medo de pedir feedback e de aprender com os erros. Participar de cursos e workshops de liderança também pode ser uma ótima ideia.
Lembre-se: ser um bom líder não é só sobre dar ordens, nem sobre transformar seus colaboradores em suas cópias, mas sim inspirar e motivar sua equipe a alcançar grandes resultados. É trabalhar com um olhar para o desenvolvimento da equipe e outro olhar para o desenvolvimento da empresa.
Se tem dúvida de como ser um bom líder, lembre-se de líderes que te inspiraram, procure modelá-los, ou simplesmente, seja o líder que você gostaria de ter!
Se você acabou de se tornar gestor, parabéns! Mas, e agora? Liderar é uma arte que se aprende com o tempo e a prática.
O primeiro passo é conhecer bem a equipe e entender a cultura da empresa. Não tenha medo de pedir feedback e de aprender com os erros. Participar de cursos e workshops de liderança também pode ser uma ótima ideia.
Lembre-se: ser um bom líder não é só sobre dar ordens, nem sobre transformar seus colaboradores em suas cópias, mas sim inspirar e motivar sua equipe a alcançar grandes resultados. É trabalhar com um olhar para o desenvolvimento da equipe e outro olhar para o desenvolvimento da empresa.
Se tem dúvida de como ser um bom líder, lembre-se de líderes que te inspiraram, procure modelá-los, ou simplesmente, seja o líder que você gostaria de ter!
Cristiane Galvão
Mentoria de Carreira
Cristiane Galvão
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Cristiane Galvão
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